球员恶意犯罪被开除,主教练降工资,是否合理、违法?

球员恶意犯罪被开除,主教练降工资,是否合理、违法?

球员恶意犯罪被开除,主教练降工资,是否合理、违法?

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最新回答 2022-05-12 00:57:09
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闲话中超

2022赛季广州队的亚冠之旅首场比赛5:0输给了马来西亚柔佛DT, 这让老板震怒,恶意犯规的关浩津被直接开除,球队主教练降三级工资。

实际上广州队的5:0和泰山队的7:0比起来,还算是好看一点的。当然广州队的对手实力比较弱,泰山队的对手是韩国球队,实力比较强,不能简单地把二者放在一块对比。

但我们可以肯定地说,广州队开出的这个罚单明显过重,并且非常不合理。

首先我们来说开除球员这件事,可以说是一件大事儿。球员们在比赛场上为了阻止对方的进攻,出现一些恶意犯规,也是可以理解的。

如果就因为这样一点事就把球员开出明显是处罚过重,当然关浩津是一名27岁的球员,长期被租借到了中甲,没有踢过顶级联赛,因此才会拿他当替罪羊。

开除球员的本质就是为了杀鸡给猴看,让其他球员不要有什么非分之想,老老实实踢比赛,否则不会有什么好下场。

这种动作如果放在广州队,财力雄厚的时候,肯定是没有问题的。但现在的广州队缺衣少粮,给出这么重的处罚,肯定会让其他的球员心凉一截,未必是一件好事。

主教练应该说是最冤枉的,带着这么一帮拼凑出来的全华班出来打亚冠比赛本身就是强人所难,踢出什么样的成绩都正常,现在却还要充当替罪羊。

如果是为了锻炼年轻球员的实力,那么就不要看重场上的比分,让他们放手一搏。如果是为了场面不那么难看,就可以退守半场摆大巴。

目前的中超没有球员工会,球员们的基本权利没有办法保障。这是一个不大不小的问题,非常值得深思,足协那边应该有所动作了。

对于广州队来说这个动作有点大,已经引起了不少圈内人士的愤慨,搞出这样的事让他们觉得非常意外,也非常的业余,广州俱乐部也应该思考一下了。

曙光足球领域创作者

谢谢邀请

4月16日本赛季亚冠首轮,以青年军出战的广州队,由于无亚冠比赛的经验,以0-5惨败在柔佛DT队的脚下,在下半场的第70分钟,广州队球员关浩津在倒地之后,有一个踢对手头部的动作,被主裁判直接红牌罚下。

但是,广州俱乐部直接把关浩津开除,我认为有点胡来,处罚太重,毁了一个球员的前途。球员为俱乐部征战,是为俱乐部拼命,就因一个红牌,还达不到开除的地步,因一张红牌就把球员开除,在世界足坛还没有先例。

年轻人自律差,有时可能情绪失控,在赛场上严重犯规而影响俱乐部声誉,可以严厉的批评教育,停训,停赛,停发工资,但直接开除过分了。

切入正题:广州队因一张红牌,就开除一名为俱乐部征战的球员,肯定不合理,是“生意不好,整柜台”,瞎整乱搞。还有降主教练的“三级工资”也不合理,也是违反劳动法的。

但在中国不建全的足球体制内,在足球领域里谈法,那是扯淡。俱乐部就是法,合不合理,合不合法由俱乐部说了算,球员和教练很难通过相关的法规,来维护自己的合法权益,这也是中国足球搞不好的原因之一。

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